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    雞西市雞冠區(qū):建強產(chǎn)才發(fā)展平臺 為新質(zhì)生產(chǎn)力注入人才“活水”

    近年來,雞西市雞冠區(qū)以《新時代龍江人才振興60條》《新時代雞西人才振興28條》為牽動,聚焦“十大經(jīng)濟”“十城創(chuàng)建”“六區(qū)建設(shè)”布局人才鏈,最大程度釋放人才活力,為中心城區(qū)發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力“蓄勢賦能”。

    涵養(yǎng)引才“蓄水池”

    圍繞石墨新材料、數(shù)字經(jīng)濟、生物經(jīng)濟等重點產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域,制定完善了《新時代雞冠人才振興23條》《雞冠區(qū)重點產(chǎn)業(yè)和領(lǐng)域引進急需緊缺人才工作方案》和配套措施,形成“1+1+N”人才政策體系,引導(dǎo)專業(yè)技術(shù)人才向核心產(chǎn)業(yè)集聚。動態(tài)掌握域內(nèi)重點企事業(yè)單位人才缺口和技術(shù)需求,依托“市委書記進校園”等專項引才活動引進各類人才570余名,通過項目合作、短期培訓(xùn)等方式柔性引進各類人才200余名,為科技創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)提供智力支撐和實踐指導(dǎo)。延伸綠色食品、石墨新材料、生物制藥等上下游產(chǎn)業(yè)鏈,推進尚福記精糧細作、珍寶島藥業(yè)三期等一批重點產(chǎn)業(yè)項目建設(shè),2023年以來列入省市級重點項目50個,總投資132.7億元,實現(xiàn)了人才集聚與產(chǎn)業(yè)發(fā)展目標的緊密對接。

    雞冠區(qū)參加2024年“市委書記進校園” 專項引才活動現(xiàn)場

    儲備發(fā)展“原動力”

    印發(fā)《雞冠區(qū)人才培養(yǎng)“導(dǎo)師團”工作方案(試行)》,對人才精準結(jié)對、精細幫帶、精確管理,指導(dǎo)解決人才工作中的難題疑惑。實施科技型企業(yè)幫扶行動,支持星光熱風(fēng)爐、圣輝環(huán)保等企業(yè)投入研發(fā)資金超2.5億元,同比增長140%,助力科技型企業(yè)擴模增效,2023年以來新增“科技型中小企業(yè)”25家、高新技術(shù)企業(yè)4家、“專精特新”小巨人企業(yè)1家。深化“政校企”聯(lián)盟建設(shè),與哈爾濱工業(yè)大學(xué)、哈爾濱理工大學(xué)、牡丹江醫(yī)學(xué)院等優(yōu)勢專業(yè)高校在實習(xí)實訓(xùn)、人才培養(yǎng)、科研成果轉(zhuǎn)化等方面開展合作,吸引省內(nèi)外高校生物制藥、學(xué)前教育等急需緊缺專業(yè)人才100余名到區(qū)內(nèi)開展實習(xí)。依托域內(nèi)龍祥新能源科技有限公司與哈工大建立合作關(guān)系,建設(shè)機器人車間,組織哈工大通信工程、電子信息、未來技術(shù)等專業(yè)學(xué)生調(diào)研參觀,助力企業(yè)轉(zhuǎn)型升級。圍繞現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、數(shù)字經(jīng)濟等重點產(chǎn)業(yè),組織開展SYB創(chuàng)業(yè)等技能培訓(xùn)班4個,培訓(xùn)學(xué)員97人。充分發(fā)揮產(chǎn)教融合實訓(xùn)基地作用,為推動本土產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供有力人才支撐。

    哈工大實習(xí)實訓(xùn)學(xué)生參觀龍祥科技機器人車間

    營造舒心“暖環(huán)境”

    印發(fā)《關(guān)于進一步加強黨委聯(lián)系服務(wù)專家工作方案》《政企沙龍活動實施方案》,區(qū)委、區(qū)政府組織召開政企沙龍、企業(yè)家座談、企業(yè)家敘餐會、政金企融資對接會等30余次,協(xié)調(diào)解決榮華洗煤、雞西煤機廠、臻品預(yù)制菜、華偉木業(yè)、希爾頓酒店等企業(yè)在規(guī)劃選址、土地利用、債券爭取、技改升級等方面的16個難點問題,充分激發(fā)勞動、知識、技術(shù)、管理、資本和數(shù)據(jù)等生產(chǎn)要素活力,更好體現(xiàn)知識、技術(shù)、市場價值。充分利用現(xiàn)有資源,改擴建高標準人才公寓70套,設(shè)置探親房、閱覽室、健身房等,有效解決人才安居和滿足人才文化生活需求。常態(tài)化兌現(xiàn)引才、租房、購房等各項補助待遇30余萬元。組織開展“迎老鄉(xiāng)、回故鄉(xiāng)、見家鄉(xiāng)”“才聚雞冠 緣來是你”等人才交流活動200余次。開通人才政務(wù)服務(wù)平臺,設(shè)置人才服務(wù)窗口,為人才解決子女就學(xué)、醫(yī)療出行、配偶安置等“關(guān)鍵小事”。借助招商引資、項目合作、專項引才等活動契機組織“雞西籍”人才懇談交流活動,科技創(chuàng)新型人才持續(xù)向雞冠回流集聚,形成虹吸效應(yīng)。

    雞冠區(qū)舉行“雞西籍”學(xué)子懇談交流活動


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